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Conversaciones con Criterio: Sobre la entrevista de trabajo
Lopez Ibañez, Elisardo
Synopsis "Conversaciones con Criterio: Sobre la entrevista de trabajo"
La obra muestra una de las facetas más habituales y complejas para la mayoría de las personas: la búsqueda de una oportunidad laboral. Se trata de un relato breve sobre un joven que busca su primer empleo. A medida que transcurre la historia, el protagonista va descubriendo, no sin multitud de vicisitudes y anécdotas divertidas para el lector, claves para mejorar su manera de afrontar las "temidas" entrevistas de selección. Conversaciones con Criterio se ha escrito para ayudar a todas las personas que buscan trabajo; pero muy especialmente para los miles de jóvenes que acaban de terminar sus estudios y que ansían su primera oportunidad laboral. No es sencillo el tránsito del Colegio o la Universidad hacia el mundo empresarial y profesional. Es decisivo entender bien las reglas del juego ya que no siempre están escritas y, por tanto, no resultan sencillas de conocer y asimilar. La lectura de este libro permite entender cómo funciona la psicología del empleador que necesita encontrar al mejor candidato posible. Así, la entrevista de trabajo se plantea como una reunión comercial donde hay un vendedor (el candidato) y un comprador (el entrevistador). Por tanto, el autor nos invita a pensar en la "venta de uno mismo" como estrategia básica para atraer la atención profesional de los demás. Vender es conseguir que otros compren, y la selección de personal es un proceso en el que el empleador busca comprar los servicios del profesional más adecuado al puesto.Y si ya tiene empleo y experiencia laboral, Conversaciones con Criterio puede ser una lectura amena para recordar las claves que dicta el mercado para dar o quitar valor a los profesionales. También puede ser un regalo o una recomendación útil para aquellos jóvenes que conozca. Este libro es una forma de darles un buen consejo.
